Studientage

Teamentwicklung

Teams sind der Motor jeder Organisation. Dass zu einem optimal arbeitenden Team mehr gehört als nur hoch spezialisierte Einzelkämpfer, lässt sich an jedem Fußballspiel ablesen. Teamentwicklung bedeutet, die Leistungsfähigkeit des Teams zu steigern durch

  • Klärung von Aufgaben- und Rollenverteilungen,
  • Entdecken und Nutzen der Ressourcen und Talente im Team,
  • Verständnis für die unterschiedlichen Funktionen der Teammitglieder (z.B. Pädagogen vs. Küchen-und Verwaltungspersonal),
  • Verbesserung der internen Kommunikation,
  • Umgang mit Konflikten,
  • Einführung einer Feedback-Kultur,
  • Optimierung der Zusammenarbeit mit anderen Teams, Abteilungen und Einrichtungen,
  • Steigerung von Teamgeist und der Teamidentität.

Teamentwicklung kann Reibungsverlusten entgegenwirken, die durch Kommunikationsstörungen, Konflikte und mangelnde Absprachen entstehen. Teamentwicklung kann das Potenzial des einzelnen Mitarbeiters und des Gesamtteams erhöhen. Teamentwicklung ist ein Teil von Burnoutprophylaxe und Personalentwicklung.

Ich biete Studientage zur Teamentwicklung, Supervision und Coaching an. Im Vorwege findet ein individuelles Beratungsgespräch statt und die Angebote werden individuell mit Ihnen vereinbart.

Nähere Infos finden Sie auch in meinem Artikel zu Teamentwicklung im Handbuch für die Kita-Leitung.